Analista de Recursos Humanos (construção civil)

Buscamos um profissional de Recursos Humanos com experiência no segmento de construção civil, para atuar de forma próxima às obras, garantindo padronização dos processos de gestão de pessoas, controle operacional e fortalecimento do relacionamento com as equipes de campo, garantindo assim o alinhamento das práticas de RH às necessidades do negócio.

Atribuições:

• Atuar como ponto focal de RH nos canteiros, realizando atendimento direto a colaboradores das obras;
• Conduzir processos de recrutamento e seleção com foco em vagas operacionais, podendo também apoiar demandas das demais empresas do grupo;
• Realizar a integração de novos colaboradores nas obras, reforçando as diretrizes e valores da empresa;
• Acompanhar todo o processo de admissão, garantindo maior eficiência e agilidade na entrada dos colaboradores nas obras;
• Acompanhar prazos e documentações junto aos gestores e ao departamento pessoal;
• Mapear e acompanhar a movimentação das equipes entre obras;
• Manter atualizado o quadro de funcionários ativos, realizando gestão centralizada e organizada das transferências entre as obras;
• Uniformizar práticas e políticas, estabelecendo e desdobrando regras e procedimentos em todos os canteiros;
• Garantir alinhamento entre lideranças quanto à aplicação de políticas internas, critérios de gestão e relacionamento com os colaboradores;
• Conduzir ações de engajamento pensadas para o público das obras.

Requisitos:

·                  ·       Ensino superior em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas afins;

·        Experiência anterior na área de Recursos Humanos, com foco em Recrutamento e Seleção (atuação em obras ou setores operacionais será um diferencial);

·        Desejável conhecimento em legislação trabalhista;

·        Disponibilidade para deslocamentos entre obras.

Características comportamentais desejadas: Perfil proativo e organizado, com boa comunicação interpessoal para dialogar com diferentes perfis.